Solskinn2015
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Solskinn2015
Sohnemann
Zitat von Solskinn2015:Ich würde das so machen mit Übernachtung.
Zitat von Sohnemann:Bei solchen Leuten ist es nach meiner Erfahrung wichtig, dass im Vorfeld alle Einzelheiten geklärt werden.
Ihr Vorschlag = ihre Aufgabe.
Dann gibt es auch keine Diskussion/Verhandlungen sondern entweder *ja oder nein*.
Folgende Stichpunkte fallen mir spontan ein:
Haftung
Aufsichtspflicht
Kosten/ Aufwandsentschädigung
Verbindlichkeit
Im Grunde ist es folgendermaßen:
Sie macht ein komplettes Angebot und das wird entweder ganz angenommen oder komplett abgelehnt.
Ohne Verhandlung, ohne Erklärung
Und zwar deshalb, weil sie bereits mit Vorwürfen in die Verhandlung startet.
Passiert mir beruflich auch öfter.
Meine Reaktion ist dann immer:
Sie haben jetzt 2 Minuten Zeit sich einzukriegen und sich angemessen zu benehmen.
Danach gehts weiter schriftlich und vor Gericht.
Erfolgsquote = 100 %
Sohnemann
Zitat von Schwedus:
Ist natürlich was dran, wäre da nicht die kleine, empfindliche, emphatische, nachdenkliche und liebe Tochter ( das We hat mir wieder gezeigt, wie weit sie schon ist) und das ich auch wegen ihr wohl zurückstecken muss.
LonelyXmas
Zitat von Schwedus:Etwas positives, zu meiner Überraschung hat sich sich mein Arbeitgeber in der Vergütung verändert.
Ich bin nun etwas über dem Selbstbehalt -:).
vollhorst
Zitat von Schwedus:Verbittert? 10 %
Gebrochen? 10%
Egal 20%
Leben 2.0 annehmen 60 %
vollhorst
Zitat von Amyontour:Ochhhh... Jungs , das Leben geht weiter.
TheArtist
Zitat von Schwedus:Nun drehe ich noch ein bissl meine Runden, versuche das Leben zu genießen und bin gespannt was noch kommt.
TheArtist
Zitat von Schwedus:Bei dir läuft es besser?
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